Temos o prazer de anunciar que estabelecemos uma parceria com a Trivie, um inovador software de aprendizagem da força de trabalho, para melhorar a nossa oferta de aprendizagem mista com microaprendizagem e gamificação baseadas em IA.
A oferta integrada está agora disponível para os nossos clientes sob o nome de Knowledge Coach. A parceria com a Trivie significa que podemos aproveitar a sua tecnologia de aprendizagem baseada em IA para alargar as nossas soluções de aprendizagem combinada aos clientes, juntamente com os nossos conteúdos de e-learning e formação em realidade virtual. Esta nova parceria ajudará a fornecer microaprendizagem gamificada que pode aumentar drasticamente a retenção de conhecimentos e o impacto global da aprendizagem.
O Knowledge Coach também fornecerá informações e análises em tempo real sobre lacunas e riscos de formação para ajudar a garantir a competência e a conformidade dos funcionários em qualquer tópico. Os sectores críticos para a segurança, como o petróleo e o gás, o nuclear, a construção e os serviços públicos, atribuem uma elevada prioridade à competência e à formação contínua. As empresas que utilizam o Knowledge Coach serão capazes de demonstrar a competência em tempo real dos funcionários, o que pode levar a uma redução significativa dos riscos de segurança.
Uma vantagem adicional do Knowledge Coach é a sua capacidade de ser utilizado a partir de qualquer dispositivo, oferecendo aos utilizadores uma forma mais conveniente de aprender. Estes atributos do Knowledge Coach reforçam uma abordagem totalmente combinada à formação, que é altamente cativante e ajuda a promover um melhor equilíbrio entre a vida profissional e pessoal.
Lawrence Schwartz, Diretor Executivo da Trivie, comentou: "Acreditamos que o conhecimento é o elemento essencial que impulsiona todo o desenvolvimento humano... e cultivar, partilhar e medir o conhecimento é fundamental para essa evolução".
"Nas empresas com elevados riscos de segurança, é fundamental dar ainda mais ênfase à participação na formação e à retenção a longo prazo. Com base na nossa experiência e resultados documentados nas indústrias petrolífera e do gás, automóvel e médica, acreditamos que a parceria com a 3t Transform e os seus clientes com o Knowledge Coach será um canal valioso para resultados de aprendizagem positivos e mensuráveis. Estamos muito satisfeitos por colaborar com a equipa da 3t Transform na iniciativa Knowledge Coach."
Grant Crow, Diretor-Geral da 3t Transform, acrescentou: "Em parceria com a Trivie, estamos a conseguir algo que nem sempre é fácil de fazer: tornar a aprendizagem mais agradável e envolvente, bem como fornecer dados que podem fazer uma verdadeira diferença para as organizações.
"As competências corretas podem garantir métodos de trabalho eficientes e seguros para os trabalhadores. No entanto, quem gere as competências nem sempre tem uma visão clara da sua força de trabalho. Com o Knowledge Coach, podemos oferecer-lhes estes dados e proporcionar-lhes uma forma de, uma vez identificados, incluírem conteúdos de aprendizagem que resolvam este problema.
"Assim, o que temos é um front end de questionários, concursos e quadros de líderes que utilizam a gamificação e os seus benefícios. Combinado com um ecossistema de back-end de algoritmos científicos que produzem informações granulares e conhecimentos sobre o desempenho para compreender os níveis de conhecimento. São estes algoritmos que mostram até que ponto as pessoas retêm e se envolvem com a informação a nível individual e aprendem o que pode travar o desaparecimento do conhecimento.
"Através da nossa parceria, podemos trabalhar com os talentos do departamento de desenvolvimento da Trivie, o que significa que a nossa equipa pode continuar a concentrar-se nas nossas soluções de software de competência, aprendizagem e conformidade."