Na 3t Drilling Systems, o nosso conjunto de tecnologias de simulação imersiva e a nossa abordagem inovadora à formação podem apoiar o setor num momento crucial.
Com a recuperação do mercado no horizonte, temos a oportunidade de abraçar o crescimento disciplinado e a inovação, impulsionados pelos pilares duplos das pessoas e da tecnologia.
Neste artigo Vice-presidente sénior – 3t Technologies Clive Battisby Analisa como a indústria pode aproveitar a oportunidade que se apresenta.
Adotar a mudança para acelerar o crescimento
Em todo o setor energético, estamos a viver a necessidade de mudança e evolução. Desde o tipo de projetos que devemos priorizar até à forma como esses projetos são geridos, desde como atrair a próxima geração de talentos até como prepará-los para as suas futuras carreiras no setor energético. Navegar por estas mudanças não é possível sem uma abordagem de colaboração e comunicação que abranja todo o setor.
Contudo, a indústria de perfuração não é estranha à mudança. Já vimos e vivemos uma transição. Como resultado de um planeamento estratégico eficaz, de soluções inovadoras e do compromisso com a reativação responsável dos ativos, o que antes era universalmente aceite como um mercado em baixa encontra-se agora numa era de crescimento.
Somos um setor com talento, investimento e recursos para liderar a mudança, por isso não é surpresa que, quando colaboramos, obtenhamos resultados. Esta abordagem levou à reativação e revitalização de ativos comprovados através das tecnologias e ideias mais recentes.
Tal como acontece com qualquer setor – ou mesmo em qualquer aspeto da vida – a comunicação e a colaboração são essenciais para garantir um período de transição eficaz e bem-sucedido. Eventos como a Conferência e Exposição Internacional de Perfuração oferecem a plataforma ideal para facilitar o diálogo necessário para atravessar esta transição.
Como um fórum que liga um grupo diversificado de pessoas do setor sob o mesmo teto, este evento é a oportunidade para discutir os mais recentes avanços na perfuração e acompanhar o progresso das tecnologias e práticas mais inovadoras.
Ao aprendermos com os nossos contemporâneos e ao trocarmos informações e ideias com os líderes e operadores do setor, podemos superar os desafios mais comuns, trabalhando em conjunto para alcançar níveis de desempenho mais elevados e perseverando para atingir o potencial que temos pela frente.
Elevar a perfuração através das pessoas
Embora a comunicação e a colaboração sejam cruciais para identificar o caminho a seguir, é igualmente vital que tenhamos os recursos necessários para atingir o objetivo final. É aqui que entra a necessidade de capital humano. Sem capital humano ou talento, como podemos satisfazer a crescente procura e as necessidades em constante evolução da força de trabalho?
Globalmente, as conversas sobre a retenção de talentos e a lacuna de competências continuam a dominar os escritórios, as salas de reuniões e as conferências – e por boas razões. Se não abordarmos isto como comunidade, corremos o sério risco de estagnação do sector.
Com a crescente procura por novos projetos diversificados, precisamos de talento para os concretizar. Mas, à medida que entramos numa nova era, cabe aos fornecedores de formação incutir a confiança necessária para que a próxima geração de talentos se sinta segura nas suas funções e preparada para assumir novos projetos – muitos dos quais podem não ter um modelo estabelecido a seguir.
A tecnologia e a formação são os nossos maiores trunfos para atrair e reter talento. Ao alavancar tecnologias imersivas e envolventes, podemos criar experiências de formação que equipam os indivíduos com as competências e a confiança necessárias, mas também os entusiasmam com as suas novas carreiras e as possibilidades que os aguardam.
Proporcionando experiências de formação agradáveis que simulam ambientes da vida real e preparam os participantes para as novas condições de trabalho, ajudamos os participantes a manterem-se ágeis e adaptáveis quando as suas carreiras na área da energia estiverem em pleno funcionamento. Não se trata de uma solução de formação para todos ou de obter a qualificação e começar; a nossa abordagem é desenvolvida para durar, ajudando a criar uma cultura de aprendizagem contínua que prepara a força de trabalho para qualquer situação.
Aproveitar o poder da tecnologia
Um obstáculo comum à preparação do sector para o futuro é despertar o interesse da geração mais jovem. Embora ainda eficazes como parte de uma abordagem de aprendizagem híbrida, os métodos tradicionais, como o ensino presencial em sala de aula, podem desencorajar o interesse dos jovens profissionais. Na 3t, estamos empenhados em satisfazer as necessidades das gerações mais jovens. É aí que entra a nossa tecnologia de ponta na simulação digital e na realidade virtual.
Para a indústria de perfuração, a adoção de tecnologia revelou-se transformadora.
Em todas as áreas, desde a automação e robótica à digitalização e análise de dados, vimos em primeira mão o papel que a tecnologia pode desempenhar na otimização e simplificação das operações. Embora o talento e o capital humano sejam sempre pré-requisitos, a utilização das tecnologias certas pode ajudar a elevar a nossa força de trabalho a um novo patamar, adotando uma abordagem holística à gestão da força de trabalho e ao desenvolvimento de competências. Isto reduz o tempo gasto em atividades como a recolha e análise de dados, resultando num desempenho e produtividade ideais no ambiente de trabalho.
Como fornecedor líder mundial em tecnologia de simuladores, a missão da 3t Drilling Systems é desenvolver e fabricar tecnologia de simulação avançada que melhore a segurança e a eficiência em todo o setor.
A inovação é o nosso objetivo. gama completa de simuladores avançados Inclui simuladores baseados na nuvem que oferecem uma experiência de sala de aula virtual remotamente para uma abordagem acessível, simuladores portáteis que revolucionam a forma como a formação é ministrada no local da plataforma e simuladores de tamanho real que oferecem uma imersão completa com uma representação precisa em tamanho real do ambiente da plataforma.
O nosso portfólio permite-nos fornecer soluções exclusivas para qualquer necessidade específica, visando o método mais eficiente para melhorar a segurança e o desempenho dos ativos em todas as operações de perfuração.
Com mais de 1.500 simuladores de topo instalados numa base de clientes global que abrange mais de 60 países, através de formação e tecnologia, estamos empenhados em ajudar a próxima geração de talentos a desbloquear o seu potencial e as oportunidades de carreira que os aguardam.
Conclusão
Ao abraçarmos a mudança, fomentarmos a inovação e investirmos na nossa força de trabalho, podemos impulsionar a indústria da perfuração para uma nova era de crescimento e prosperidade.
Juntos, vamos melhorar a perfuração através das pessoas e da tecnologia, garantindo um futuro sustentável e bem-sucedido para as próximas gerações.