Dernière recrue de l'équipe du groupe 3t Energy, Dominic nous rejoint à un tout nouveau poste pour le groupe, celui de Senior Solutions Manager. Suite à l'incroyable succès de la récente pb Plus grand Tortue Ahmeyim projetCe nouveau poste volonté de faire progresser le groupe en s'efforçant de mener à bien des projets de même nature.Le groupe de travail sur la sécurité et la santé au travail, qui utilise la puissance et le potentiel de la solutions d'apprentissage mixte. Avec près de 25 années d'expérience dans le secteur et de nombreuses années passées au sein de des rôles de gestion et de développement des affaires dans le secteur de l'énergieDominic est le mieux placé pour diriger sur futur atout majeur des projets sur lesquels le groupe peut laisser son empreinte.
> Qu'est-ce qui vous a incité à rejoindre le groupe 3t Energy ?
Avant de rejoindre le groupe, je connaissais déjà bien AIS Survivex et la branche formation de l'entreprise. Connaissant les solutions de formation fournies par AIS Survivex, l'intérêt pour moi de rejoindre le groupe était le potentiel de transformation de son portefeuille d'activités, 3t Transform, Drilling Systems, la coentreprise 3t EnerMech, et la récente acquisition Utility & Construction Training (UCT). Ce potentiel est parfaitement illustré par le projet FPSO GTA de bp, qui a été primé, et qui a été pour moi un facteur déterminant, car j'y ai vu un véritable changement de donne sur le marché de la formation.
> Qu'espérez-vous apporter à cette nouvelle fonction au sein du Groupe ?
Ayant passé près de 25 ans dans le secteur de l'énergie, principalement dans le domaine du développement commercial, je pense pouvoir apporter les connaissances et l'expérience qui permettront au groupe de cibler de nouveaux domaines et d'établir des relations passionnantes, durables et fructueuses avec des clients cibles clés.
Grâce aux connaissances que j'ai acquises tout au long de ma carrière, je dispose des outils nécessaires pour répondre aux besoins des clients tout en différenciant le groupe de la concurrence, grâce à la valeur réelle que nous pouvons offrir dans le cadre de notre offre de solutions.
Et surtout, j'apporte beaucoup d'énergie et un bon sens de l'humour !
> Comment espérez-vous voir se développer les actifs majeurs du groupe dans les 3 à 5 prochaines années et quel est votre rôle à cet égard ?
Avec l'équipe qui m'entoure et la technologie dont nous disposons, je sais que le groupe continuera à se développer à un rythme élevé. L'excellente référence de notre Attribution du contrat bp Greater Tortue Ahmeyim non seulement consolide les références, les capacités et l'excellence professionnelle du groupe dans ce domaine, mais se prête également à la reproduction de cette technologie et de cette méthodologie pour d'autres contrats dans le secteur du pétrole et du gaz et au-delà. Je considère que mon nouveau rôle est essentiel pour garantir la réussite de futurs projets de ce type.
> Dans quelle mesure la réussite du récent projet GTA de bp a-t-elle influencé votre approche des grands projets d'actifs ?
C'est énorme ! Et à juste titre. L'impact du projet GTA constitue une référence fantastique pour le groupe à l'avenir et le projet lui-même est une référence d'étude de cas aussi bonne que possible. La crédibilité qu'il nous confère est inestimable. Le fait qu'AIS Survivex, au nom du groupe, ait remporté le prix de l'innovation numérique lors des récents SPE Offshore Achievement Awards en est la preuve et illustre les capacités du groupe. J'ai récemment assisté au congrès FPSO au Brésil et ce sujet a été au cœur de nombreuses conversations, et je me réjouis déjà de participer au congrès mondial FPSO à Singapour en septembre et d'en faire encore plus la démonstration.
> En quoi l'approche du Groupe en matière de solutions d'apprentissage mixte vous paraît-elle remarquable ?
Je pense que nous offrons quelque chose que le reste du marché n'offre pas. Les solutions d'apprentissage intégrées et complémentaires que nous proposons dans l'ensemble du groupe sont exceptionnelles. La technologie, la facilité d'accès et d'utilisation pour nos clients, ainsi que le support client que nous fournissons, apportent une valeur inégalée. Nos solutions d'apprentissage mixte (RV, Digital Twin, e-Learning, apprentissage vidéo, réalité augmentée et apprentissage pratique) permettent à nos clients d'accéder à plus de 650 cours, ce qui est incroyable.
> Quel est le meilleur conseil que vous ayez reçu au cours de votre carrière ?
J'ai eu la chance de travailler pour certaines des plus grandes entreprises du monde, qui ont toutes eu des dirigeants exceptionnels et inspirants qui leur ont souvent transmis des conseils et des paroles de sagesse. Au fil des ans, trois conseils en particulier sont restés gravés dans ma mémoire :
- N'ayez jamais peur de défier la norme et de prendre un risque.
- La vérité et la confiance vous serviront toujours.
- Écoutez vos clients. Ce n'est pas pour rien que vous avez deux oreilles et une bouche !