Ensemble, 3T et Kentech dévoileront des centres de formation mobiles et modulaires, qui peuvent être rapidement déployés dans n'importe quel environnement éloigné ou difficile.
Conçus pour aider les pays africains à former rapidement la population locale à des compétences industrielles telles que la construction, le travail en hauteur, le gréage et autres, les centres sont entièrement équipés d'espaces de formation internes adaptés aux besoins des employeurs locaux. Outre les programmes de formation dirigés par un instructeur, les centres proposeront une formation axée sur la technologie grâce à des simulateurs, à la réalité virtuelle et à l'apprentissage en ligne dans le cadre de normes accréditées à l'échelle internationale.
La construction modulaire signifie que chaque centre peut être agrandi ou réduit en fonction des besoins et il existe une large gamme de pôles optionnels disponibles pour compléter l'offre de base, notamment des centres de compétences spécialisés, des modules d'hébergement et des salles de classe supplémentaires.
3-TECH aura également accès aux solutions logicielles connectées de pointe de 3T Energy Group qui gèrent le développement de la main-d'œuvre et surveillent et rendent compte de domaines tels que la sécurité, la conformité, les compétences et les performances "sur le terrain" en temps réel à l'échelle mondiale.
La nouvelle entreprise commune sera dirigée par Colin Crowley, vice-président nouvellement nommé, qui est bien connu dans le secteur mondial de l'énergie pour avoir travaillé pendant les 25 dernières années à des postes de direction dans les secteurs du pétrole, du gaz, de la construction et de l'exploitation minière en Afrique et au Moyen-Orient.
Colin Crowley, vice-président de 3-TECH, a déclaré: "Le secteur de l'énergie en Afrique offre d'énormes possibilités d'emploi au sein des communautés locales, mais les nouveaux projets sont souvent situés dans des zones géographiques difficiles et éloignées, ce qui complique le développement des compétences.
"3-TECH a été créé pour fournir des environnements d'apprentissage agiles, solidaires, sûrs et de haute qualité, qui peuvent être rapidement et facilement implantés dans des zones géographiques où il serait impossible de construire des installations de formation traditionnelles. Dans nos centres mobiles, la population locale pourra acquérir des compétences inestimables et adaptées à l'industrie et les employeurs pourront trouver les travailleurs qualifiés et compétents dont ils ont besoin.
"Une solution complète de formation mobile peut être conçue et fournie rapidement sur place. Elle aidera les Africains, quelle que soit la distance qui les sépare, à acquérir des compétences vitales aujourd'hui et à l'avenir, tout en permettant aux entreprises d'accéder à une main-d'œuvre qualifiée localement plutôt que d'aller chercher plus loin. Nous espérons que notre nouvelle solution de formation complète aura des conséquences sociales et économiques de grande portée et contribuera à stimuler la croissance africaine.