تعرّف على بول! يشغل منصب نائب رئيس المبيعات في مشروعنا المشترك، 3t EnerMech، وقد عمل في هذا المجال لمدة 12 عامًا. بعد أن أمضى بعض الوقت في الخارج في مناطق رئيسية مثل الصين والشرق الأوسط ومؤخراً في أمريكا الجنوبية، يقود بول استراتيجيات النمو الدولي للشركة لرفع مستوى مهارات القوى العاملة المحلية في جميع أنحاء الصناعة.
> في ضوء خلفيتك ومعرفتك بقطاع المهارات، كيف يبدو لك مستقبل هذه الصناعة بالنسبة لك؟
سيكون للتدريب وتطوير المهارات والكفاءة دور مهم للغاية وحاسم في مجال السلامة في هذه الصناعة. أجد التقنيات الناشئة مثل الواقع الافتراضي (VR) والواقع المعزز (AR) مثيرة للغاية، بالإضافة إلى التطورات في تقنيات المحاكاة التي نتفوق فيها.
في المستقبل، سيكون الفصل الدراسي في أي مكان تريده في المستقبل، حيث سيتم تقديم التدريب في وقت واحد للطلاب في جميع أنحاء العالم في بيئة افتراضية. سيصبح هذا النوع من التكنولوجيا أيضاً هو القاعدة في مكان العمل لتحسين التدريب أثناء العمل وعمليات الشركة.
> مع أكثر من عشر سنوات من الخبرة في قيادة النمو الدولي، إلى أين تأمل أن ترى نمو الشركة في السنوات الثلاث أو الخمس القادمة؟
لقد شاركت هذا العام بشكل كبير في تطوير وجودنا في بلدان ذات أسواق وقطاعات ناشئة بسرعة مثل غيانا وموزمبيق وأنغولا. ومن المثير للغاية المشاركة منذ البداية في هذه المشاريع والمساعدة في تطوير المهارات والمواهب المحلية حيث لم يكن هناك في السابق سوى القليل منها. لذا، آمل أن نواصل البناء على هذا الأمر من خلال توفير المزيد من الفرص للأفراد لتطوير حياتهم المهنية إلى ما بعد المناصب الأولية للمبتدئين.
> لماذا يجب على العملاء اختيار 3t؟
نحن مزود حلول استباقية. أحب أن أعتقد أننا نستمع إلى عملائنا ونفهم متطلباتهم ونقدم لهم حلاً يلبي احتياجاتهم بالضبط. وأشعر أيضاً أن إحدى نقاط قوتنا الأخرى هي العمل في "شراكة" مع عملائنا بدلاً من العمل على أساس المعاملات.
> ما هي أفضل نصيحة تلقيتها في حياتك المهنية؟
ما يدور حولك يأتي من حولك، عامل الناس بإنصاف وستستفيد على المدى الطويل وستنمي علاقات طويلة الأمد.